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    迎刃而解，二级管理者们会帮他把人才都挑选出来，陆齐舟只需要给他们安排任务就好。

这一场会议跟以往不同，以往他都是抛出一个问题，图风、祭祀和族长们会跟他一起讨论解决。

但今天他基本上没给他们多少话语权，就把这两件事定了下来。

事情说完以后，看看时间走向十点，该开直播了。陆齐舟看看依旧有些迷茫的大家，说道：“好，今天要说的事都说得差不多了，散会前提醒大家，晚间部落大会的时候，我会宣布这增加管理层这件事，大家回去一人准备一份就职演讲稿，到时候上台演讲，注意，不能少于两百字哦～。”

他环视了一圈懵逼的兽人们，满意一咧嘴：“好了，散会。”

刚当上队长的兽人们：“………”

我是谁？我在哪儿，你在说什么？！！

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第54章

陆齐舟应付完直播间后，晚间召开了部落大会。

部落大会上,14个刚上任的队长们,分批次一个一个的上台发表了他们的演讲,脸涨得通红就不说了，主要是一个个对着演讲稿都能磕磕巴巴半天念不完整。

陆齐舟觉得这样下去不行，作为管理者,首先要学会的第一件事就是要不怯场。

部落里的兽人将来会越来越多，交到他们手底下的人也会越来越多,如果连上台做个演讲都还怯场,他们怎么管理那么多兽人？

所以陆齐舟决定以后多给管理者一些上台的机会，锻炼一下他们的应变能力，至少得让他们学会不怯场。

把分队的事在会上说了之后,兽人们全都议论纷纷起来,一个个就跟自己当上队长了一样，激动的不行。

“有了队长,是不是以后有什么问题就能去找队长了？”

“对啊对啊，以前一遇到问题，就要排队找舟舟、祭祀和族长，可麻烦了。”

“队长啊，听着好威风啊，我也想当队长～”

“可是队长不都是谁最厉害谁当吗？怎么连兔雪都能当队长呢？”

“是呀是呀，我也想知道为什么。”

陆齐舟在台上影影约约听见有些兽人讨论为什么会选上这几个兽人，他开口解释道：“大家肯定好奇为什么会选上他们14个人来担任队长，的确,他们的武力值并不是很高，但我今天交给大家一个词语。”

“分工合作………”

接下来了陆齐舟又把高层会议上那段话说了一遍，把台下兽人们侃晕以后，陆齐舟终于满意了。

“以后大家不管遇到什么问题，先去找你们的队长解决，队长解决不了再来找我们，明白了吗？”

兽人们齐声兴奋大喊：“明白了！”

好的，兽人们这么兴奋，陆齐舟相信他们是真的明白了。

散会之后，陆齐舟松了口气，这事儿总算是搞定了。

且不说这分队的好处坏处，这个还得再看一段时间再说。陆齐舟现在更在意的，还是造纸这件事。

第二天早上，陆齐舟就早